河南孟津：六大活動打造模范部門和過硬隊伍

今年以來，孟津縣圍繞“打造七型部門，爭做七個模范”主題，全面開展“大講堂、大比武、大調(diào)研、大扶貧、大督查、大評比”活動，不斷強化組工干部專業(yè)化能力建設(shè)，著力打造模范部門和過硬隊伍。

“大講堂”提升素質(zhì)能力。圍繞貫徹落實十九大精神、當(dāng)前組織工作存在的熱點難點問題，結(jié)合主題黨日、黨員大會和每周五機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)，通過邀請專家名師和機(jī)關(guān)干部上講臺的形式進(jìn)行授課，精心打造固定課堂、崗位課堂、專家課堂、實踐課堂，為機(jī)關(guān)干部搭建良好學(xué)習(xí)平臺。

“大比武”比出優(yōu)良狀態(tài)。圍繞組織工作基本業(yè)務(wù)和全縣中心工作，在試卷、競賽等傳統(tǒng)測試方式的基礎(chǔ)上，創(chuàng)設(shè)個人知識比武項目和團(tuán)隊協(xié)作比武項目，通過每月測試、每季小結(jié)、年度評比等形式考察組工干部業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊協(xié)作能力。

“大調(diào)研”培育務(wù)實作風(fēng)。每名機(jī)關(guān)同志每月安排不少于四天的基層調(diào)研計劃，并圍繞組織業(yè)務(wù)認(rèn)領(lǐng)調(diào)研問題清單，帶著問題深入基層一線，完成“參與1項重點工作，指導(dǎo)1項組織工作，撰寫1篇調(diào)研報告，提出1條合理化建議，結(jié)對幫扶1名困難黨員群眾”的“五個一”目標(biāo)任務(wù)。

“大扶貧”強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。各科室圍繞抓黨建促脫貧攻堅工作任務(wù)，主動認(rèn)領(lǐng)涉及內(nèi)容，建立工作推進(jìn)歷，每月一次部長辦公會匯報工作進(jìn)展，一季度通報一次工作推進(jìn)情況；依托機(jī)關(guān)工作群，每日發(fā)布一個扶貧工作知識點，嚴(yán)格落實 “扶貧走訪日”制度，每月入戶不少于2次，幫助貧困戶理清發(fā)展思路，制定有效可行的幫扶措施，確保幫扶的東官莊村和寺院坡村穩(wěn)定脫貧。

“大評比”激發(fā)工作熱情。采取科室推薦與民主評議相結(jié)合的方式，對本年度各項活動開展情況中涌現(xiàn)出來的素質(zhì)過硬、愛崗敬業(yè)、成績顯著、干群滿意的優(yōu)秀個人和科室給予評選和表彰。并在孟津黨建網(wǎng)、孟津黨建微信公眾號表彰、宣傳，并優(yōu)先推薦參加省、市相關(guān)評選活動。

“大督查”確保工作推進(jìn)。成立督查工作小組，對年度各項工作任務(wù)開展定期或不定期督查，全方位、立體化的掌握工作推進(jìn)情況，同時結(jié)合組織生活會、民主評議黨員等活動，及時收集活動開展過程中科室及個人存在的問題和建議，認(rèn)真分析研判不斷總結(jié)經(jīng)驗，推動組織工作整體提檔升級、晉位爭先。（孟組宣）