陜西咸陽秦都：開展黨性體檢 提升黨性修養(yǎng)

黨的十九大以來，咸陽市秦都區(qū)委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決落實新時代從嚴(yán)治黨的要求，持續(xù)加強黨的作風(fēng)建設(shè)，著眼于不斷增強黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性，創(chuàng)新黨員教育管理模式，在全區(qū)范圍內(nèi)開展黨員黨性教育體檢，闖出了一條智慧化、常態(tài)化的黨員教育管理新路子。

一、背景與起因

咸陽市秦都區(qū)現(xiàn)有黨員1.2萬余名，是全區(qū)改革發(fā)展事業(yè)的核心隊伍和骨干力量。為進(jìn)一步增強信仰信念，激發(fā)工作干勁，使其發(fā)揮更大作用，保持黨員隊伍的先進(jìn)性、純潔性，針對存在的理想信念淡薄、身份認(rèn)同缺失，我們以城市基層黨建試點為契機(jī)，按照“共建共聯(lián)共用共享”的工作思路，堅持“統(tǒng)一流程、統(tǒng)一模式、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)”的要求，在9個街道高標(biāo)準(zhǔn)建成黨員黨性教育體檢中心。黨員黨性教育體檢中心由“五室一系統(tǒng)”組成（即黨史回顧室、對照自檢室、黨性會診室、警醒室、初心康復(fù)室、智慧黨性體檢系統(tǒng)），旨在構(gòu)建起“教育、體檢、整改、提升”的系統(tǒng)化、智能化黨員教育管理新機(jī)制。通過開展黨性體檢，檢視“黨性疾患”、透視“初心缺失”、喚醒黨員初心，為即將開展的“不忘初心，牢記使命”主題教育奠定堅實基礎(chǔ)，使黨員黨性教育體檢成為秦都黨員教育管理的特色品牌。

二、做法與經(jīng)過

一是探尋黨員初心使命，堅定理想信念。針對有的黨員理想信念淡漠、身份認(rèn)同缺失、作風(fēng)不嚴(yán)不實，不在組織、不守規(guī)矩、不發(fā)揮作用，黨員教育管理存在黨性狀況難量化、思想教育空洞化等問題，我們以“不忘初心、牢記使命”為主題，以紅色資源為鮮活教材，組織黨員回顧黨的90多年光輝歷史，從中汲取紅色營養(yǎng)、激活紅色基因、繼承紅色傳統(tǒng)，進(jìn)一步堅定理想信念，不斷打牢“不忘初心、牢記使命”的思想根基。堅持把學(xué)習(xí)回顧黨史的過程作為淬煉黨性、提純靈魂的過程，作為堅定信仰、凝聚力量的過程，引導(dǎo)黨員知黨恩、聽黨話、跟黨走。通過重溫入黨誓詞、收看微課堂、分享黨員故事，活化了黨性教育形式，讓黨員接受心靈的洗禮，在不知不覺中被感染、觸動震撼，在現(xiàn)場共鳴中引發(fā)深思，自覺內(nèi)化于心，外化于行，建立起全鏈條的黨員黨性教育體檢制度，讓黨性教育入腦入心。

二是嚴(yán)格開展黨性體檢，促進(jìn)強身健體。按照“四講四有”黨員標(biāo)準(zhǔn)要求，通過聆聽黨性教育體檢導(dǎo)語，介紹革命先烈和英雄模范事跡，使黨員對照標(biāo)桿逐條自省自評。根據(jù)黨員管理“十條紅線”設(shè)置黨員同志不可碰觸的“十條紅線”指標(biāo)，并參考黨員日常工作實際，針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)黨員、社區(qū)黨員和非公企業(yè)、社會組織黨員，量體裁衣，摘錄最具代表性、針對性的負(fù)面言行清單，幫助廣大黨員對照檢查。通過發(fā)生在黨員身上、比較典型的違法違紀(jì)實例，以及播放警示片、教育片，讓黨員干部受警醒、明底線、知敬畏，時刻銘記黨紀(jì)國法，恪守誓言、永葆初心。整個體檢過程不同于傳統(tǒng)的講授，而是對照黨章黨規(guī)，找到差距，“校正”方向，黨員有參觀、有討論、有互動、有點評，最大限度地調(diào)動黨員參與的積極性和主動性，增強黨性教育實效性和感染力，過程緊湊、參與度大，使黨性教育由被動接受到主動探求。通過黨性教育體檢，能夠使黨員對照先進(jìn)反省自己，做到自我教育，自我提升，解決個別黨員不擔(dān)當(dāng)、不作為的問題，引導(dǎo)他們自覺對標(biāo)先進(jìn)、見賢思齊，使黨性體檢成為一次洗禮思想、錘煉黨性、提升境界的過程。注重結(jié)合每名黨員的“線下”表現(xiàn)，與其按期繳納黨費，按期參加黨組織生活，履行黨員義務(wù)，發(fā)揮黨員作用充分結(jié)合，綜合分析評定黨員檔次，確保每名黨員“畫像”準(zhǔn)確，體檢結(jié)果真實有效。

三是查清弄準(zhǔn)核實病灶，全面整改提升。圍繞解決“黨員理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振、道德行為不端”等問題，對照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)制定了黨性教育體檢共性指標(biāo)、個性指標(biāo)，并依據(jù)“黨員管理十條紅線”設(shè)置紅線指標(biāo)。個性指標(biāo)、共性指標(biāo)、紅線指標(biāo)分別由黨員本人、黨員所在支部其他黨員、群眾代表及黨組織書記通過智慧黨員黨性教育體檢系統(tǒng)評議后，體檢中心依據(jù)系統(tǒng)自動生成的黨性教育體檢報告單，分類對體檢黨員實行進(jìn)一步教育管理。按照個人自評占20%、黨員互評占25%、群眾測評占25%、組織評議占30%的權(quán)重，由黨支部核算每名黨員黨性體檢分值，開出《黨員黨性教育體檢報告單》。得分在90分以上且沒有紅線指標(biāo)情形的，評定為優(yōu)秀黨員，作為黨內(nèi)評先樹優(yōu)的優(yōu)先推薦對象。得分在70-90分且沒有紅線指標(biāo)情形的，評定為合格黨員。得分在60-70分且沒有紅線指標(biāo)情形的，評定為基本合格黨員。由所在支部組織定期學(xué)習(xí)，確定專人進(jìn)行“一對一”幫帶、定期談心談話提醒，促其黨性提升。得分在60分以下或有紅線指標(biāo)情形的，評定為不合格黨員，由所在支部通過進(jìn)行日常溝通糾錯、集中教育提升、結(jié)對幫扶促進(jìn)等手段對癥下藥、限期整改，確保不合格黨員整轉(zhuǎn)到位。同時，建立黨性教育體檢動態(tài)信息庫，隨時掌握黨員的思想和行為，教育管理半年至一年后，由黨員自己提出申請，開展黨性教育體檢復(fù)查，并對其考核，對半年至一年內(nèi)整改仍不到位的，按照組織處置程序予以處理。目前，全區(qū)已經(jīng)組織300多個支部，5000余名黨員進(jìn)行了黨性體檢，并對26名不合格黨員進(jìn)行了幫扶教育。

此外，充分運用智慧黨建平臺，黨員黨性教育體檢過程中實現(xiàn)了全系統(tǒng)智能語音引導(dǎo)操作，全流程電子問卷評議、全時段黨性教育體檢報告單生成等應(yīng)用功能，為黨員黨性教育體檢量化管理提供了更具精確性、時效性、針對性的數(shù)據(jù)參考。同時，針對城市黨員構(gòu)成多樣、隸屬關(guān)系復(fù)雜的實際，結(jié)合城市黨建特點，為黨建聯(lián)席會議成員單位無償提供黨性教育體檢，實現(xiàn)共駐共享；結(jié)合兩新黨員、社區(qū)黨員、機(jī)關(guān)黨員的特點，設(shè)置了具有針對性的負(fù)面言行清單，使這些領(lǐng)域的黨員自查時更有針對性。

三、成效與反響

一是進(jìn)一步強化了黨員意識。組織黨員定期進(jìn)行黨性體檢，促使黨員銘記身份、強化在黨觀念，時刻謹(jǐn)記自己的入黨誓言，進(jìn)一步堅定理想信念，提純思想靈魂，始終保持朝氣蓬勃、斗志昂揚的精神狀態(tài)，有效解決了黨員意識弱化、自我要求不嚴(yán)的難題。

二是進(jìn)一步強化了問題導(dǎo)向。對照體檢指標(biāo)，逐項對標(biāo)打分，細(xì)化問題不足，然后剖析根源，強化整改。緊緊圍繞自身體檢出的不足，黨支部制定整改措施，明確時限要求，促使黨員在教育體檢中“強身健體”，有效解決了黨員“亞健康”難題。

三是進(jìn)一步強化了教育管理。通過教育體檢，檢出了問題，檢出了成效，從而推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，將黨員學(xué)習(xí)教育管理抓常抓細(xì)抓長，進(jìn)一步筑牢了“不忘初心、牢記使命”的思想根基，有效解決了教育管理不夠嚴(yán)格的難題。

四、經(jīng)驗與啟示

啟示一：開展黨性體檢，必須堅持常態(tài)長效。要始終將黨性教育體檢，作為一項硬性制度，每個支部組織黨員每年至少開展2次，推動黨性教育體檢常態(tài)化制度化。將體檢分值作為一項“硬指標(biāo)”，與評優(yōu)評先、提拔任用等掛鉤，激勵黨員轉(zhuǎn)變作風(fēng)，發(fā)揮先鋒模范作用。

啟示二：開展黨性體檢，必須融入日常工作。既要注重在黨性教育體檢中心定期進(jìn)行黨性體檢，又要將黨性體檢貫穿于生活、工作、學(xué)習(xí)全過程，促使黨員自我教育、自我革新。將完成重大任務(wù)作為錘煉黨性的“試金石”，引導(dǎo)黨員打頭陣、當(dāng)先鋒、創(chuàng)一流，不斷強化黨性修養(yǎng)、提升能力素質(zhì)。

啟示三：開展黨性體檢，必須強化整改落實。要針對體檢結(jié)果，督促黨員查不足、補短板，曬清單、列臺賬，通過“上墻公示”“公開承諾”等方式，逐條整改、逐項落實，切實把自身存在的問題查細(xì)致、改到位，真正發(fā)揮黨性體檢“強身健體”、促進(jìn)“療傷止痛”的作用。