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    福建莆田:黨建激發“紅太陽”活力

    2021年04月30日10:59    來源:福建日報

    原標題:黨建激發“紅太陽”活力

    近年來,莆田市持續從黨政機關、國有企事業單位選派黨員干部,到非公有制企業和社會組織(“兩新”組織)擔任黨建工作指導員,推動“兩新”組織黨建工作提質增效。同時,積極幫助企業解決實際困難和問題,為企業轉型升級、發展壯大增添動力。

    黨員當先鋒解難題

    位于涵江區集奎工業區的紅太陽公司創辦于1994年,是一家專業生產醬菜、即食海帶、休閑素菜等食品的農業產業化國家重點龍頭企業。早在2002年,紅太陽公司就成立了黨支部。然而,由于種種原因,多年來紅太陽公司黨支部的黨建工作一直相對薄弱,長時間沒有吸收優秀員工加入。2019年7月,王志耿從莆田市自然資源局被選派到涵江區擔任“兩新”組織黨建工作指導員,隨著王志耿的到來,這個基層黨支部的面貌悄然發生著變化。

    “不斷吸引企業優秀員工加入,促使基層黨組織煥發生機活力。”王志耿到任后,通過查閱資料、個別交談等方式,摸清摸透公司黨支部基本情況,在充分調研的基礎上,于去年6月主持召開支部換屆會議,選優配強班子成員。同時,將發展壯大黨員隊伍作為黨建工作的重點來抓,去年以來,公司黨支部成功發展2名黨員和2名預備黨員,還有2人被列為入黨積極分子。

    “非公企業黨員結構相對復雜、流動性大,黨建工作長期存在管理難到位、缺乏活動陣地、黨組織作用發揮不明顯及黨員教育管理難等問題。”王志耿說,一些非公企業黨建工作出現的問題,具有一定的典型性和普遍性。除了各級黨委重視外,企業主的全力支持是做好做強非公企業黨建工作的關鍵所在。因而,必須創新服務方式,豐富服務內容,拓寬服務渠道。

    去年初新冠肺炎疫情發生后,由于疫情防控物資緊缺、員工無法及時返崗等原因,紅太陽公司的復工復產一度受到很大影響。“企業的事,就是大家的事”,王志耿帶領公司黨支部成員積極對接,通過多渠道溝通聯系,很快就協調當地有關方面調配了一批口罩用于員工的防護應急備用。同時,利用在線信息發布平臺的精準推薦,補上企業用工缺口。

    人才是企業創新發展的原動力。在王志耿的推動下,紅太陽公司黨支部與莆田華僑職業中專學校黨支部展開共建,為數控專業學生配備帶教導師,并安排學生進入車間自動裝填機操作、設備維修保養等崗位跟崗實習,讓學生盡快了解企業主營業務和企業文化,推動校企優勢互補、共同發展的合作機制,為企業培養后備人才。

    聯動共建推動發展

    近年來,由于城市建設發展,紅太陽公司四周被新建的樓盤包圍,已不適宜擴大生產發展。為此,紅太陽公司決定遷建至莆田高新技術產業園。不過,去年初項目剛啟動,就遇到新冠肺炎疫情,出現不少問題。

    王志耿充分發揮派駐單位職能優勢,凝聚合力,積極推動“五方黨建結對共建”強企聯合行動,幫助解決紅太陽公司遷建項目征地、拆遷、規劃等方面的問題,為項目快速推進提供支持。

    據了解,紅太陽公司遷建項目為莆田市“強產業、興城市”雙輪驅動重點產業項目之一,分成兩期建設,用地158畝。其中,一期100畝,投資2.6億元,將建設海帶、醬菜、豆制品等自動化生產加工區和食品冷藏庫、輔料倉庫、成品倉庫、水處理設施等,配套建設蔬菜乳酸發酵中心、行政辦公中心、產品研發中心及宿舍樓等。

    2020年9月,項目正式動工建設。目前,宿舍樓、豆腐乳醬菜車間、成品倉庫等多幢建筑已封頂,正在進行內部裝修,整體項目計劃在今年10月竣工。項目全部建成投產后,將成為全國最大的即食海帶生產基地、規模化醬菜食品加工基地,安排就業人數1000多人,預計年產值達11億元以上,實現稅收6000萬元。

    值得一提的是,在王志耿協調下,項目指揮部抽調三江口鎮和工信、住建、自然資源等要素保障部門,采取“分批進站、集中攻堅、聯合踏勘、并聯審查、并聯審批”方式,將前期審批關口前移,限時辦結。在各方共同努力下,遷建項目遇到的土地、拆遷、資金、環境等問題迎刃而解,僅用了4個月時間就完成了標準化廠房、宿舍樓主體建設。(記者 陳盛鐘 陳榮富)

    (責編:吳兆飛、閆妍)
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